池州市卫生健康委员会  池州市财政局  

为切实提升我市托育服务能力，促进托育服务健康发展，根据国务院办公厅《188体育官网_188bet欢迎您@：促进3岁以下婴幼儿照护服务发展的指导意见》《安徽省托育服务补短板工作方案》和《池州市支持社会力量发展普惠托育服务指导意见》等文件要求，结合我市实际，制定本实施方案。

一、项目目标

按照政府引导、部门协同、家庭为主、社会参与的总体思路，坚持普惠优先，充分调动社会力量的积极性，努力增加托育服务有效供给，逐步满足人民群众对托育服务的需求。到 2022年底，在完成省级下达我市的新增托位目标任务数1000个基础上，我市再新增托位400个，全市总托位数 3200个左右，力争千人口托位数达到2.4个左右。

二、实施范围

全市各县区，九华山风景区、开发区。

三、实施内容

（一）全市建成4个示范性托育机构，每个县区至少建成1个普惠性托育服务机构。

（二）支持社区、用人单位、社会组织、医院、个人等各类主体兴办普惠托育机构。鼓励有条件的幼儿园开设托班，招收3岁以下婴幼儿。

（三）鼓励有条件的地区开展“一乡镇一街道一普惠”试点，努力实现“十四五”末每个乡镇（街道）都有托育机构。

（四）鼓励社区利用公共服务设施、闲置校舍、闲置办公场所等资源，以委托或购买服务方式举办非营利性托育机构，努力增加普惠托育供给。

四、重点任务

（一）促进多元发展。围绕群众需求，坚持普惠优先，充分调动社会力量的积极性，培育发展家庭服务模式、社区服务模式、社会服务模式、托幼一体模式、单位服务模式、医育结合模式等多元化的普惠托育服务，通过新建、扩建、改建一批托育机构及设施，多种形式增加托育服务有效供给。

（二）确保安全规范。认真落实《托育机构设置标准（试行）》《托育机构管理规范（试行）》《托育机构登记和备案办法（试行）》等标准和规范，推进托育机构专业化、标准化、规范化建设，严格执行托育机构卫生保健工作规范，建立健全托育机构安全管理制度，强化建筑安全、消防安全、食品安全和人身安全。坚持保育为主、保教结合，落实完善托育机构及从业人员管理制度及服务规范，切实保障婴幼儿安全健康成长。 

（三）加强队伍建设。托育服务从业人员必须符合国家和地方相关规定要求的资格条件。加强各级管理人员培训，提升行业管理水平。加强托育服务从业人员培训，建立岗前培训和定期培训制度，多种方式开展职业技能培训，加强法治教育、职业道德教育、心理健康教育，提高从业人员专业能力和服务水平，建设一支有爱心、高素质的托育服务队伍。

五、资金保障

各县区政府承担主体责任，负责相关资金保障。市级财政统筹安排资金，对完成新增托位分解任务的县、区进行奖补。

六、实施程序

（一）各地卫生健康委细化项目工作目标，制定具体实施方案，精心组织实施，推进落实项目任务（2022年新增托位任务分解表见附件，九华山风景区、开发区可根据本地实际自行确定项目目标）。

（二）各地卫生健康委结合实际，有重点、有计划地培育面向大众、方便可及、质量有保障、价格可承受的普惠托育机构。

（三）各地卫生健康委对所辖新建（改扩建）托育机构及托位数进行核实和汇总，确认无误后报市卫生健康委，作为下年度奖补依据。

七、项目管理

加强幼儿托育项目进度跟踪，定期了解进展，指导解决问题，完善业务指导、督促检查、考核奖惩、安全保障和责任追究等制度，落实属地管理责任分工，加强托育机构的服务监管，促进辖区内各类托育机构规范发展。

八、保障措施

（一）加强组织领导。各地要高度重视托育服务工作，切实加强组织领导，积极争取党委政府的重视和支持，精心实施，将幼儿托育项目纳入年度重点工作，建立完善部门联席会议制度，加强工作协同，明确责任分工，制定工作方案，稳妥有序推进工作开展。

（二）加强政策支持。各地要制定相关配套政策，通过政府购买服务、提供场地、减免租金、税费优惠等政策措施扶持社会力量和用人单位兴办普惠托育机构。深入推进支持社会力量发展普惠托育服务专项行动，积极争取中央预算内投资资金支持，充分发挥中央预算内投资示范带动和地方政府引导作用，大力营造有利于托育服务发展的政策环境。

（三）加强督查指导。各地要加强对托育服务工作的督导检查，加强对幼儿托育项目的工作指导，强化项目绩效管理，及时总结成绩和经验，研究分析存在的问题，推进重点任务落到实处。市级将加强调研与督导，组织培训与交流，总结推广好的经验与做法，提升托育服务整体水平。

附件：池州市2022年新增托位任务分解表

附件

         池州市2022年新增托位任务分解表